求める人物像について

サイバーエージェントエンジニア新卒採用においての求める人物像とは？

サイバーエージェントは「21世紀を代表する会社を創る」というビジョンを掲げています。
このビジョンを実現するためには、事業視点・ユーザー視点・組織視点を持ちながら、様々な挑戦をし続け、個人も会社も成長していく必要があります。

エンジニアにおいても、事業や組織を引っ張っていくために、上記の視点を大切にしながら、経験のないことにも臆せず挑戦できる力、自走力などが必要となります。
以上から、サイバーエージェント エンジニア採用においての求める人物像のポイントは5つとなります。


1.技術を用いて事業やサービスに牽引したい

2.ユーザー視点を持ちプロダクト開発をしていきたい

3.新しい技術や得意領域外の技術にも積極的に触れたい

4.チームとして成果を出すことに喜びを感じる

5.若いうちからどんどん成長し続けたい