エンジニアとして「このままでいいのか」を打破
「ABEMA」への転身で見つけた専門性

バックエンドエンジニア

浜谷 巴菜 (2024年新卒入社)

前職での経験と、転職を考えたきっかけについて教えてください。

私は不動産会社に新卒で入社し、約3年間、不動産売買や賃貸システムの開発に携わっていました。機密性の高い個人情報を扱う特性上、情報の保護とシステムの安定稼働が最優先であるため、新しい技術の導入やアーキテクチャの変更には非常に慎重な環境にありました。そうした中で自身のキャリアを見つめ直した際、フレームワークの規約に守られた開発に終始している状況が、エンジニアとして技術力を高めていくことの頭打ちになるのではと感じるようになりました。Go言語をはじめとする未経験の技術スタックや、大量のリクエストを処理するようなハイパフォーマンスな開発経験を積むことで、エンジニアとしてキャリアアップしたいという思いが強くなり転職を決意しました。

サイバーエージェントのRe:Career採用を受けた理由は何だったのでしょうか。

もともと恋愛リアリティーショーが好きで、一人のユーザーとして「ABEMA」をよく観ていたことが大きいです。また、大学の同期がサイバーエージェントで働いており、彼がとても生き生きと楽しそうに働いていたことも背中を押してくれました。サイバーエージェントの事業領域は、広告・ゲーム・メディア&IPなど多岐にわたるので、長く働く上で選択肢が多くある点も非常に魅力的だと感じました。

現在担当されている業務について、具体的に教えてください。

「ABEMA」の広告代理店向け入稿システムの新規開発をメインに行っています。代理店が直接、広告効果計測用のタグを発行したり、レポートを作成したりできる機能に加えて、「ABEMAに広告を出稿するとどれくらいの効果が見込めるのか」をシミュレーションできるプランニング画面の開発も行いました。さらに直近では、その広告プランニングをAIエージェント化する取り組みも進めています。

転職後のご自身の成長について、特に実感している部分はありますか?

エンジニアとして「自分の得意な専門性」を見つけ、磨くことができたのは大きな成長だと感じています。 具体的には「Datadog」を用いたシステムの監視や評価の領域で専門性を高めることができました。アプリケーションの品質を外部から評価する知見を深め、社内勉強会で発表した結果、その成果を評価していただきました。また、未経験だったGo言語での開発スキルも向上しています。私にとって技術の習得は目的ではなく、あくまでプロダクトを成長させるための手段だと捉えています。新しい言語や専門的な知見を武器として事業に貢献できるようになり、着実にステップアップできている実感があります。

会社のスピード感や環境面はいかがですか?

目まぐるしい変化の中で、常に挑戦させてもらっています。任せてもらえるタスクの規模も大きくなり、必死に取り組んでいたらあっという間に時間が過ぎていく感覚です。
また、技術的なキャッチアップの面でも非常に恵まれた環境にいると実感しています。例えばAIなどの最先端技術の進化に対しても、会社が素早く適応し、社員全員が最新技術を使える環境を後押ししてくれます。「ABEMA」でも組織全体でAI活用を推進しています。具体的には、部署ごとのAI浸透度を図ったり、エンジニアに対して毎月「AI習熟度」のアンケートを実施してスキルレベルを可視化したりしています。習熟度はレベル5まで設定されていて、レベル4の「自らコードを書かずに指示出しだけでタスクを完了できる」以上の状態を、2年後には全員が達成しようという目標を掲げ、組織をあげて活性化と実用化に取り組んでいます。
社内勉強会も頻繁に開催されており、変化の激しい時代でも質の高い情報を追いやすいのは本当にありがたいです。

開発業務以外にも何か主体的に取り組んでいることはありますか?

採用活動や社内イベントの運営にも携わっています。採用活動としては、学生向けのインターンシップ「Go College」でメンターを務めたり、年に2〜3回は採用関連のイベントに参加したりしています。また、そうした活動に加えて、「Tech DE&I プロジェクト」の一環である「Women Tech Terrace」に運営スタッフとして参加し、女性エンジニアの支援にも関わっています。
これらの活動に力を入れる原動力は、教員である親の影響で、昔から教育に興味を持っていたことが大きいです。大学時代は講師のアルバイトをしていたこともあります。学生や社内の人と関わり、教育や支援に携わる時間は、私にとって非常に有意義で、大きな刺激を受ける時間となっています。

今後のキャリアについてどのようなビジョンを描いているか教えてください。

新しく発表されたキャリアラダーの中の「ビジネスリードエンジニア」を目指したいと考えています。 私はもともと「コードを書くこと」に限定せず、「技術を用いて組織や事業で大きな成果をあげたい、サービスを良くしたい」という思いがありました。
現在、全社的にAIの活用を推進しており、コーディング業務の効率化・自動化が進んでいます。だからこそ、これからは自ら手を動かしてコードを書くことだけに固執するのではなく、エンジニアリングの深い知識を「武器」として使い、ビジネスインパクトを生み出したいです。これからも技術の最先端をキャッチアップしながら、自分が最もサービスに貢献できるキャリアを模索していきたいです。

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