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トップメッセージ

早期結婚奨励

1999年11月14日

前回のマネージャー会議で、 「早くみんな結婚して子供を作って落ち着くように。」 といいました。 みんな笑ってましたが、それは私が未婚のため、全然説得力がないためです。社員が全員20代なので仕方がないですが、私だけでなく、現在早川常務以外は全員未婚です。 我ながら余計な御世話だと思いますが、こんなことを言ったのも、創業からこれまでゼロからベンチャー企業を大きくしてきた過程では、若さの勢いとスピードと行動量(仕事量)が立ち上げの原動力になり、競争力にもなってきましたが、これから公開して社会的な責任も大きな会社になるに連れ、個人も社会的に責任ある立場で落ち着いて仕事に取り組める環境の必要性を感じたためです。 私たちは例え年齢的に若くても急速にオトナの会社になる必要があると思います。 もちろん結婚は個人の自由であり、勝手にして頂いて結構ですが、大企業が早期の結婚を奨励している理由がなんとなく解ったような気がしました。 とはいえ、既に婚約している人もいて、私は来春の株式公開後がサイバーエージェント社員の結婚ラッシュになるのではないかとみています。 私は恐らく頼んでもらえるであろう、結婚式のスピーチも頑張ろうと思います。